12 empresas industriales de Irun participan en la segunda edición del curso de Gestión del Dato organizado por Bidasoa activa

 

  • El objetivo es aprender a manejar herramientas para la extracción de datos y saber gestionar e interpretarlos.
  •  Ha tenido una duración total de 15h y lo han impartido docentes del Grado de Business Data Analytics de Mondragon Unibertsitatea

 

El Ayuntamiento de Irun, a través de Bidasoa activa, ha organizado la segunda edición del curso `Gestión del Dato en la Empresa´ dirigido al tejido industrial de la comarca. Este curso se enmarca en las acciones que promueve el Pacto de Desarrollo Económico y del Empleo Irun Ekintzan.

“Tras el éxito de la primera edición y la satisfacción por parte de los asistentes, se decidió poner en marcha la segunda edición” ha señalado Miguel Angel Páez, presidente de Bidasoa activa. Asimismo, ha añadido que “desde la Agencia de Desarrollo, estamos en contacto directo con las empresas industriales de la comarca y fruto de esas reuniones y encuentros, se detectó la necesidad y deseo de las mismas de obtener formación en algunos temas, entre ellos la gestión de datos. Y precisamente de ahí nació la idea de impartir este curso”.

El curso está impartido por docentes del Grado de Business Data Analytics de Mondragon Unibertsitatea y, durante el mismo, han trabajado contenidos que les ha ayudado a las personas participantes a aumentar sus conocimientos sobre la extracción y gestión de los datos que genera su empresa, para poder, así, identificar proyectos implantables y mejorar la rentabilidad de sus negocios. Además, han trabajado con herramientas como Power BI y Knime.

El curso se ha compuesto de una parte práctica y una teórica. Además, como novedad, en esta edición, se ha incorporado una sesión en las propias empresas participantes para identificar diferentes casos de uso, con el objetivo de que la formación resultara más práctica. “Es una oportunidad muy buena para las empresas, ya que saber extraer los datos concretos, saber interpretarlos y después aplicarlos en sus proyectos les ayuda a mejorar la rentabilidad y eficacia de cada uno de ellos. Además, han podido conocer otras realidades, compartir experiencias y hacer networking con otras empresas de la comarca”, ha destacado Páez.

Bidasoa activa recibe un reconocimiento como “Entidad Colaboradora en Igualdad de Mujeres y Hombres 2024”

 

  • Miguel Ángel Páez, presidente de Bidasoa activa, recibió de manos de la consejera Nerea Melgosa y de la directora de Emakunde Miren Elgarresta dicho reconocimiento

 

Los ayuntamientos de Irun y Hondarribia, a través de Bidasoa activa, recibieron, el pasado viernes 16 de febrero,  un reconocimiento como Entidad Colaboradora para la Igualdad de Mujeres y Hombres otorgado por el Gobierno vasco, mediante Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer.

El acto tuvo lugar en Vitoria-Gasteiz, en el marco de la jornada “Empresas comprometidas con la igualdad salarial” al cual acudieron el Presidente y la Directora General de la Agencia de Desarrollo.

Bidasoa activa, a través de la Comisión de Igualdad formada por personas trabajadoras de la Agencia, puso en marcha en 2020 un Plan de Igualdad que recoge las necesidades, objetivos a conseguir y acciones a realizar “con el fin de eliminar todo tipo de desigualdades en el ámbito laboral, sensibilizar y formar a toda la plantilla en políticas de igualdad trabajando aspectos como una comunicación inclusiva, prevenir situaciones de acoso laboral o adecuación a la igualdad de las condiciones laborales de la plantilla, entre otros” ha destacado Miguel Ángel Páez, presidente de Bidasoa activa.

Este Plan de Igualdad consta de 7 programas:

  • Impulso de la Dirección y gestión estratégica
  • Proceso de formación Interna
  • Proceso de gestión de personas
  • Conciliación de la vida personal, familiar y laboral
  • Comunicación Inclusiva
  • Salud Laboral

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